南储第一届全国内部竞聘圆满结束
11月12、13日,南储仓储管理有限公司由人力资源部组织了第一届全国性内部竞聘活动。本次竞聘活动以“公平、公正、公开”为原则,充分挖掘监管队伍中的精英、骨干。
参加选手分别来自南储总部和全国8个分公司,共计51人。通过笔试、机试、视频会议面试的方式,对各位竞聘人员进行综合考察。以面试为重点,面试分为自我介绍、必答题和抢答题等环节,其中最精彩部分为抢答环节。不论是主持人出题,还是评审人随机出题,我们的竞聘人员均反应迅速,争相回答,后来者更是积极补充、尽善尽美。
本次活动从最初计划就受到领导的重视,经过精心准备,严密组织和各部门积极响应,最终圆满的结束。通过竞聘,我们的监管人员不仅职位、待遇有所提升,更重要的是在活动中,拓宽了视野,吸入了大量的实用知识和操作案例,为以后的工作积累了难得的财富,真可谓“站在众人的肩膀上成长”。同时,本次竞聘活动为我们人才选拔机制提供了补充内容,今后我们会更频繁的组织类似活动,为提升大家工作积极性,打造一个团结、奋进、求实、创新的南储大家庭而共同努力。(宁波分公司路青)
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